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陈东认为，在商业银行理财子公司相关规章制度陆续发布后，未来公募基金将因银行理财子公司的发展受到一系列影响，管理人可继续加强投研能力、销售专业性，同时积极与第三方渠道合作，提升大资管时代下的竞争优势。未来有望公布的公募养老FOF税收递延政策，也可能为公募养老FOF管理人带来相关利好。同时，随着市场转暖，公募基金适应资产管理新规谋求转型的战略空间将越来越大，保本基金、分级基金转型升级的步伐将有所加快。

2、39家公司盈利，净利润合计268.2亿元。3、43家公司亏损，净亏损合计32.6亿元。4、财险行业利润呈“寡头垄断”，等式如下：人保 ≈ 平安 + 太保人保≈ 行业利润的一半人保 + 平安 ≈ 行业利润的九成人保 + 平安 + 太保 ≈ 全部行业利润

“虽然国内信用主体评级普遍都集中在AA+，信用分化不明显，但如果国际评级机构进入后，还是按照原有评级模型进行评级，这是否会对整个信用评级行业，乃至国内债券市场造成冲击还需观察。”北京一资深债券从业人士对券商中国记者表示，预计国际评级机构进入的短期内，不太可能对国内信用评级行业带来明显冲击。

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朗诗绿色集团董事长田明认为，中国的房地产发展到今天，像上海这样的大都市还是比较有机会的，主要体现在两个方面：一是在都市圈，沿着轨交线有很多开发的机会；二是在核心区的城市更新改造上，老城区会有很多改造机会。被称为“地产界思想家”的冯仑也出席了论坛，他这次出席的名头是四方御风投资有限公司董事长。“后开发时代有两个机会。”冯仑说，其一是在城市更新中有一类产品，在美国过去经验里占到都市更新和存量资产比重比较大的医疗健康类，大健康包括医疗、养老公寓等。这个类型的资产回报优势是租期特别长、租期稳定，更利于金融化。其二，对民营企业来说，应该在细分领域做专业的运营商，然后用这个带动做地产开发。

美国养老保险的第二支柱主要是雇主养老保险计划，包括确定给付型计划（Defined Benefit，简称DB）和确定缴费型计划（Defined Contribution，简称DC）。特别是后起的DC计划发展迅速。在DC计划中，雇主和雇员按规定比例共同出资，计入个人账户，待雇员退休后，雇员账户中的本利和成为养老储蓄。DC计划中的个人账户由受托人进行管理，雇员自行决定投资组合，投资风险由雇主、雇员和受托人共同承担。1978年，《美国国内税收法》增加了401项K条款，规定雇主和雇员的养老金资产缴费和收益可享受延迟纳税。401K计划的推出推动美国DC计划大发展，目前401K计划资产总规模约占DC的70%以上。