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至于上述要求的实施，是否会出现部分网友担忧，“下班不许发（工作信息），那就打电话”的情况，当前仍有待观察。如何解决实质问题事实上，微信工作群过多导致的“群奴”问题，折射的仅仅是基层工作繁重的冰山一角。文山会海，过多、过频、过度留痕，多头考核等问题，让众多基层工作人员成为了“会长”（开会多）和“表姐”（报表多）。

同样，指数增强基金的竞争格局也莫过如此。Wind统计数据表明，截至10月15日，最新规模超过十亿元以上的指数增强基金共计14只，合计规模达652.52亿元，占同期全部规模807.79亿元的比例已超过八成，达80.8%。与此同时，规模在一亿元以下的基金多达91只，合计仅为28.37亿元，占比不到4%。其中，资产规模在一千万元以下的迷你基金累计有30只，其规模共计约1亿元。

百度职业道德委员会在邮件中表示，公司部分员工利用职权挖公司墙脚，且肆意践踏公司利益满足个人私欲，丧失了职业人最基本的良知，触犯了公司制度，淘汰这些人。其中涉嫌违法犯罪的，将依法移交公安机关进一步追究其相应法律责任。公开资料显示，百度职业道德委员会成立于2011年，是百度规范员工行为、强化价值观建设的专职机构。2016年，百度职业道德委员会曾内部通报公司副总裁李明远涉嫌与被收购公司私下巨额经济往来，最终引咎辞职。

■“平遥假陈醋：2元醋贴‘十年’标卖百元”追踪：新京报讯昨日，针对新京报报道的平遥古城假陈醋事件，山西省晋中市食药监局与平遥县市场监管局组成调查组，对整个平遥县范围内的食醋生产企业及小作坊进行全面检查，多家无证生产及销售的商户被查处，此前报道中“醋缸中漂死苍蝇”的醋厂，也被现场查处，停业整顿。

10月27日晚，成都银行披露的半年报显示，今年1-6月，该行业实现营业收入61.08亿元，同比增长增幅12.41%，当期归属于母公司股东的净利润25.05亿元，同比增长17.98%。上述指标持续增长，带动成都银行经营能力稳步提升的同时，受益于“拓存款、扩资产”的策略，该行上半年资产规模还首次站上五千亿关口，综合实力进一步增强。

电瓶被拿来抵工资据享骑内部一位知情人士爆料，由于享骑方面拖欠了运维中心员工一个季度的工资，享骑外包的劳务公司、维保公司以抵账的方式处理了享骑电单车的电瓶。“当地运维中心几十个人一个季度的工资到现在还没有发，他们曾通过上诉、劳动仲裁等方式试图讨回这笔工资，但目前尚未有结果。”该知情人士表示，由于被拖欠的工资金额较高，当地的劳务公司、维保公司均无法联系上享骑，于是便将享骑的电瓶变卖用于支付员工的工资。